Membenci pekerjaan Anda adalah yang terburuk: tidak ada yang mau bangun pada Senin pagi yang dipenuhi rasa takut untuk minggu yang akan datang. Pekerjaan buruk bisa terjadi di perusahaan yang bagus , dan sebaliknya, tetapi ada baiknya melihat reputasi perusahaan sebelum menerima tawaran pekerjaan.
Lihat terkait Ruang kantor paling keren di Inggris: Desain interior paling inspiratif dan indah Perusahaan terbaik tempat bekerja di Inggris termasuk Google dan Apple Kerja jarak jauh: Bagaimana tim Anda dapat bekerja dari rumah secara efektif di Inggris
Salah satu cara untuk mengetahui apa yang Anda hadapi adalah dengan menggunakan Glassdoor, sebuah perusahaan yang mengulas situs web dengan lebih dari 31 juta ulasan dari karyawan saat ini dan mantan karyawan tentang tempat kerja mereka. Cara lain adalah dengan melihat LinkedIn untuk merasakan pergantian staf, dan mungkin mengirim beberapa InMail ke keberangkatan baru-baru ini untuk mencari tahu mengapa mereka membatalkan pesanan.
Sementara Glassdoor mengumpulkan peringkat perusahaan terbaik di Inggris untuk bekerja , itu tidak melakukan hal yang sama untuk yang terburuk, pepatah kami tidak suka menunjuk jari karena semua perusahaan memiliki alat untuk berubah. Kami tidak sebaik itu, dan selalu ada gunanya menandai perusahaan yang tampaknya memiliki masalah seputar kebahagiaan karyawan. Untuk membantu kami menyusun daftar, kami beralih ke ulasan pengguna Glassdoor dari karyawan yang ada dan mantan karyawan, di 770.000 bisnis secara global - meskipun, kami hanya melihat yang berbasis di Inggris.
BACA BERIKUTNYA: Perusahaan terbaik untuk bekerja di Inggris
Kami tidak mengatakan jangan bekerja untuk perusahaan-perusahaan itu, atau bahwa mereka adalah pelanggar terburuk di luar sana, tetapi mungkin luangkan waktu Anda dengan sedikit uji tuntas terlebih dahulu. Jadi, berdasarkan ulasan pengguna Glassdoor, berikut adalah beberapa perusahaan yang perlu dipertimbangkan dengan cermat sebelum bergabung.
Pilihan Alphr dari perusahaan teknologi Inggris dengan peringkat terendah di Glassdoor:
Dyson
Perusahaan teknik Inggris, yang terkenal dengan penyedot debu dan pengering tangan, tampaknya payah (atau pukulan) untuk bekerja. Selain lelucon, Dyson memberi peringkat hanya 2,9 dari lima di Glassdoor pada saat penerbitan, dengan hanya 46% staf yang mengatakan bahwa mereka akan merekomendasikan bekerja di sana kepada teman.
Ulasan staf panggilan bagi Dyson untuk menginvestasikan banyak uang ke dalam sistem TI sebelum terlambat dan mengeluh tentang jam kerja yang panjang. Plus, diskon staf tidak terlalu bagus, menurut laporan . Di sisi yang lebih positif, ini juga berulang kali digambarkan sebagai benar-benar inovatif, dengan pusat teknik untuk semua bisnis. Dyson tidak menanggapi permintaan komentar kami.
Jika kehidupan di ujung tombak masih menarik, pekerjaan di Dyson dapat ditemukan di sini . Merek teknologi besar lainnya yang mungkin ingin Anda pertimbangkan termasuk apel (empat bintang di Glassdoor), Google (4.4), dan LENGAN (4.2).
Kapita
Raksasa outsourcing dan solusi ini memiliki skor hanya 2,6 dari lima di Glassdoor, dengan hanya 36% staf yang mengatakan bahwa mereka akan merekomendasikannya kepada teman. Tinjauan menunjukkan bahwa CEO baru Jon Lewis adalah perubahan yang disambut baik untuk beberapa staf, meskipun peringkat persetujuannya saat ini sedang-sedang saja yaitu 56%.
Tentu saja, ada berbagai macam pekerjaan di raksasa, jadi ada baiknya mempertimbangkan apakah ulasan benar-benar berlaku untuk departemen Anda sendiri. Seorang manajer TI yang menggambarkan dirinya sendiri dikritik kurangnya investasi pada orang dan proses, sementara pekerja meja layanan TI di Belfast kata pelatihannya bagus dan pengembangan keterampilan pemecahan masalah adalah kelas atas. Kapita mengatakan tidak ada komentar.
Jika Anda ingin bergabung dengan tim Capita, itu daftar pekerjaan ada di sini ; jika Anda menyukai suara bekerja untuk perusahaan outsourcing besar - hei, untuk masing-masing perusahaan mereka sendiri - Anda mungkin juga ingin mempertimbangkan Capgemini (dinilai 3,9 bintang dari lima di Glassdoor) atau Accenture (3,7 bintang).
BACA SELANJUTNYA: Perusahaan dengan ruang kantor paling keren di Inggris
Teknologi DXC
Anda mungkin belum pernah mendengar tentang DXC Technology, tetapi Anda mungkin pernah mendengar tentang dua perusahaan yang bergabung untuk membuatnya tahun lalu: CSC dan sisi layanan perusahaan HPE, atau Hewlett Packard Enterprise. DXC Technology memiliki peringkat 2,7 dari lima, dengan hanya sepertiga staf yang mengatakan di Glassdoor bahwa mereka akan merekomendasikan perusahaan tersebut kepada teman.
Ulasan tentang Glassdoor mendeskripsikannya sebagai sangat bergolak , dengan konsultan teknologi di Glasgow pepatah telah terjadi redundansi triwulanan yang cukup dekat selama lima tahun terakhir. Di sisi lain, seorang manajer proyek TI di Hook, Hampshire, kata bahwa setidaknya pekerjaan itu menarik, dan menjadi staf di Digital Transformation Center kata tidak ada kontra nyata untuk departemen itu.
Seorang juru bicara Teknologi DXC berkata: Budaya Teknologi DXC merangkul perubahan. Sementara beberapa mungkin tertahan oleh ini, yang lain berkembang dalam perubahan dan memanfaatkan lingkungan dinamis dan peluang pertumbuhan yang ditawarkannya. Pada gilirannya, DXC difokuskan untuk membantu orang-orang kami meningkatkan keterampilan dan kapabilitas mereka, menambahkan bakat baru dan meningkatkan program pelatihan dan sertifikasi dengan mitra kami. Sasaran kami adalah menawarkan pengalaman karyawan yang saling menguntungkan di pasar yang berubah dengan cepat, dan kami terus menginvestasikan waktu dan energi untuk mewujudkannya.
Ada banyak pekerjaan terjadi di berbagai lokasi DXC di Inggris . Jika ulasan membuat Anda kesal, periksa Tenaga penjualan (4.4 dari lima di Glassdoor) dan Kuda jantan muda (empat bintang).
Sage
Perusahaan perangkat lunak dan layanan pajak dan akuntansi mungkin disukai di antara pelanggannya, tetapi tidak demikian halnya dengan stafnya sendiri - perusahaan tersebut memiliki peringkat 2,9 dari lima dan hanya separuh dari stafnya di Glassdoor akan merekomendasikan bekerja di sana kepada seorang teman.
Sementara keseimbangan kehidupan kerja dan manfaat dipuji, staf bukan penggemar manajemen - atau kelangkaan dapur di kantor . Staf TI mengkritik lambatnya segala sesuatu mulai dari inovasi untuk membagikan laptop untuk staf baru . Bisa dikatakan, beberapa mengatakan bahwa segala sesuatunya berubah menjadi lebih baik.
Menanggapi permintaan komentar, juru bicara Sage menjawab: Pengalaman rekan kerja sangat penting bagi kami. Itulah mengapa kami melacak keterlibatan dengan mensurvei kolega secara teratur tentang bagaimana kami dapat meningkatkan diri.
Berdasarkan umpan balik tersebut, kami telah beralih ke manajemen kinerja sentuhan ringan dan meningkatkan lingkungan kerja dan dapur (!) Untuk memberi rekan kerja platform terbaik untuk mencapai potensi penuh mereka. Tujuan kami adalah merekrut dan mempertahankan talenta terbaik sehingga kami dapat membuat pelanggan lebih sukses.
Daftar pekerjaan Sage adalah sini . Jika Anda mencari opsi lain, pertimbangkan GETAH (4.1 bintang dari lima di Glassdoor).
BACA BERIKUTNYA: TED Talks terbaik untuk membantu Anda bekerja lebih cerdas
William Hill
William Hill memiliki skor Glassdoor hanya 2,7 dari lima pada saat penulisan, dengan hanya 41% staf yang mengatakan bahwa mereka akan merekomendasikan bandar taruhan kepada teman. Namun, banyak ulasan negatif difokuskan pada sisi ritel garis depan, dengan keluhan bahwa beberapa staf dibiarkan bekerja sendiri dan memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang buruk.
Jika Anda mendapatkan pekerjaan di departemen teknologi, Anda mungkin akan mendapatkan hasil yang lebih baik. Seorang staf HR dipanggil William Hill tempat yang bagus untuk bekerja, dengan alasan bahwa ia memiliki program teknologi yang menarik dan cara kerja yang gesit. Karyawan lain saat ini mengutip tumpukan teknologi perusahaan yang hebat sebagai salah satu alasan untuk masuk - tetapi mereka juga menggambarkan diri mereka sebagai wakil CIO, jadi mereka akan mengatakannya, bukan?
cara cek kecepatan ram windows 10
William Hill mengatakan sedang bekerja keras untuk menjadikan perusahaan tempat yang baik untuk bekerja, dengan program untuk membangun keterampilan dan kemampuan kepemimpinan, serta skema lulusan teknologi. Perubahan budaya dan cara kerja kami sangat penting bagi kemajuan bisnis dan kami mengembangkan serta meluncurkan nilai-nilai baru kami tahun ini dan juga merevisi ekspektasi kepemimpinan kami secara paralel, kata seorang juru bicara. Dengan pekerjaan yang tersedia di Leeds dan London termasuk 1.000 tim teknologi yang kuat serta posisi di lebih dari 2.300 toko taruhan di Inggris, William Hill adalah salah satu perusahaan terbesar di industri taruhan dan menawarkan peluang yang sangat baik bagi orang-orang untuk mengembangkan keterampilan mereka dan membangun karier. .
Masih banyak pekerjaan di William Hill , tapi mungkin mengambil alih Taruhan365 (3,4 bintang di Glassdoor) atau 888 (3,8 bintang) mungkin lebih cocok untuk Anda. Ladbrokes dan BetFred memiliki skor yang mirip atau lebih buruk dengan William Hill, namun.
